Какой процент населения в Украине говорит только по русски? У кого какая статистика?
Много ли тех кто говорит ТОЛЬКО на русском? Так за кого власти? За нород? За что вообще они когда вытесняют русский язык?
Русский-язык интернациональный. Иначе как цыгане поймут татарина. ?
Смотрел передачу по украинскому каналу, все интервью на русском без перевода, а между интервью усердно ведущий по украински выговаривает. Ну так и для кого эта передача?
В любой из бывших республик большинство его знало. А сейчас это-язык диаспоры и традиций семьи. Учитывая родство славянских этносов, русский для Украины-язык естесственный. Язык среды обитания
Для того чтобы найти хорошую работу нужны достаточные знания украинского. Со временем введут ограничение на некоторые профессии без знания украинского. А вы все так же волнуетесь об украинцах?
99, 9%- в Севастополе, говорят и думают только по РУССКИ!
В Украине по русски говорят вплоть до Киева, дальше делают вид, что не понимают (ясень пень, что понимают, но меж собой общаются на мове). А все собрания, встречи и т. д. Стран СНГ и Балтии проходят именно на русском языке
Метки: язык русский
Что можно сделать, когда получили предложение перейти на новую работу, но ждать там долго не могут
А директор не подписывает заявление об увольнении? То есть говорит, что надо доделать то, а потом ещё какие-то отмазки;, но эти дела, которые я могла бы сделать в течении 2-х недель после подписания заявления
Вроде сейчас можно и не отрабатывать 2 недели. По согласованию конечно.
Привет! Я в таком случае пишу все плюсы и минусы старой и возможно новой работы. Если ждать не могут, тогда нужно принимать решение оперативно. Просто сравни много ли ты потеряешь и приобретёшь. Удачи!
Подписать он обязан, максимум с отработкой 2 недели. Если не подписывает следует обратиться в комитет по трудовым спорам в вашем городе
А то что не подписывает это незаконно. Поговорите с ним!
Выбор за тобой. По закону не имеет права с момента подачи заявления отработка 2 недели и можешь смело забирать трудовую книжку, а если не отдают подавай в суд и требуй компенсацию
Заявление об увольнение подаётся за две недели до предполагаемого ухода, и директор ОБЯЗАН его принять, рассмотреть, подписать. Если нынешняя трудовая не нужна, то можешь просто забыть про старую работу, просто уволят по статье
Не имеет права не подписывать. Может потребовать обязательной двухнедельной отработки, но не более того.
Взять очередной отпуск (или без содержания) и на следующий день подать заявление на увольнение (зарегистрировать его! ), не важно когда подпишут, срок 2недели считается с даты принятия заявления, увольняют, даже если отпуск не закончится (отпускные будут взамен компенсации за неиспользованный отпуск). Делать дела в отпуске, а ч/з 2 недели за трудовой
Если у Вас это первое место работы, плюньте и начните новую трудовую книжку. Хотя это и не совсем законно и правильно, но пока обратитесь в суд — время будет упущено
СПИСОК
Потому что хочется всегда самого лучшего и вкусного!